A diferencia de las Capacitaciones Indoor, los Programas Outdoor tienen como metodología principal el
Aprendizaje Vivencial, en donde, a partir de ejercicios y experiencias grupales utilizados como disparadores, se abordan las temáticas a trabajar, haciendo foco en el rescate de los contenidos que se pretenden abordar.
En términos generales, este abordaje permite:
- Fortalecer la Visión Sistémica de la Compañía, facilitando el Compromiso de los participantes para con la Organización Toda;
- Relacionar los Valores que sostiene la Compañía con el trabajo cotidiano;
- Comprender el Impacto del Trabajo individual en los Resultados del Equipo, potenciando la Responsabilidad Compartida;
- Generar un Espacio Propicio para el Fortalecimiento de la Confianza;
- Estimular el nivel Motivacional de los participantes;
- Tomar conciencia sobre acciones que favorecen la Creatividad y la Innovación;
- Propiciar la Integración y Relación entre los Participantes del Equipo.
